Renseignements sur les prestations de soins de santé et les services de ressources humaines
Impossible de localiser le site et les services des RH d’Intel.
- Le site Intel Employee HR Services and Benefits fournit des informations sur les prestations de santé et les services de ressources humaines pour les employés aux États-Unis.
- Pour en savoir plus sur vos avantages Intel, consultez Mes avantages pour la santé.
- Des représentants téléphoniques des services aux employés sont disponibles pour vous aider du lundi au vendredi, de 9 h à 16 h (heure du Pacifique).
- Contactez un représentant des RH d’Intel aux États-Unis au (800) 238-0486 et sélectionnez l’option 1, puis l’option 2 pour les questions relatives aux RH. Vous aurez alors le choix entre les options suivantes :
- Option 1 : Remboursement des dépenses
- Option 2 : Vérification de l’emploi
- Option 3 : Avantages pour la santé
- Option 4 : Stock
- Option 5 : Retraite
- Option 6 : Congé autorisé
- Option 7 : Paie
- Contactez un représentant des RH d’Intel aux États-Unis au (800) 238-0486 et sélectionnez l’option 1, puis l’option 2 pour les questions relatives aux RH. Vous aurez alors le choix entre les options suivantes :
Autres numéros de téléphone de contact :
NUMÉRO EXTERNE | |
AMÉRIQUES | |
États-Unis et Canada | +1 (800) 238-0486 |
Argentine | +54 11-5284-0510 |
+54 11-5284-0511 | |
Brésil | +55 11-3365-5422 |
Colombie | +571 651-5337 |
Costa Rica | +506 2298-6770 |
Mexique | +52 331-645-4800 |
+52 555-284-7080 | |
Autres pays LAR | +506 2298-6770 |
GRANDE RÉGION EMEA | |
Nombre principal (pour tous les autres pays) | 44 179 340 2202 |
Autriche | 43 732 2523 3790 |
Belgique, Kontich | 323 450 0780 |
République tchèque | 44 179 340 2202 |
Danemark | +458 870 1920 |
Égypte | 44 179 340 2202 |
Angleterre, Swindon | 44 179 340 3990 |
Finlande | 358 331 52 7555 |
France, Paris | 331 5887 7090 |
Allemagne, Duisburg | 49 2037 298780 |
Allemagne, Dresde | 49 3512 135 9044 |
Allemagne, Munich | 49 89 9914 3780 |
Allemagne, Nuremberg | 49 911 3788 3780 |
Allemagne, Ulm | 49 89 9914 3780 |
Irlande | 353 1606 8890 |
Italie, Milan | 39 025 754 4490 |
Israël, Jérusalem | 972 8612 0099 |
Israël, Haïfa, Petach-Tikva, Yakum | 972 4815 2099 |
Pays-Bas | 3120 659 1799 |
Pologne | 4858 766 1182 |
Roumanie | +4035 673 6016 |
Russie, Nijni Novgorod | 7831 296 9440 |
Russie, Novossibirsk | 7831 296 9440 |
Afrique du Sud | 27 11 563 4690 |
Espagne | 34 91 419 6792 |
Suède | 46 85 946 1739 |
Turquie, Istanbul | 9021 2316 6391 |
Ukraine | 44 179 340 2202 |
RÉGION ASIE ÉLARGIE | |
Australie, Sydney | 61-2-993-75922 |
Japon, Tokyo | 81352234225 |
Malaisie, Penang | 604-253-2222 |
Malaisie, Kulim | 604-433-3222 |
RPC, Pékin | +86105 751 1222 |
RPC, Chengdu | +862887007757 |
RPC, Dalian | +864114000000 |
RPC, Hong Kong | +852 2240 3222 |
RPC, Shanghai | +862161164222 |
Philippines, Manille | +632849 2193 |
Singapour | 65-6718-5019 |
Corée du Sud, Séoul | +822 767 2122 |
Taïwan, Taipei | 886-2-6622-0000 |
Vietnam, Hô-Chi-Minh-Ville | +84283 736 3322 |
Inde | GAM.Customer.Care@intel.com |
- Le site Intel U.S. Retiree Information fournit des informations et des prestations de retraite aux employés qui ont pris leur retraite de Intel Corporation aux États-Unis.
- La bourse Andy Grove pour les enfants des employés d’Intel est un programme de bourses d’études compétitif dans le cadre duquel des bourses d’un montant total d’environ 1,4 million de dollars seront attribuées chaque année dans les pays ou sites suivants : Argentine, Australie, Bangladesh, Brésil, Canada, Chine, Costa Rica, Égypte, Allemagne, Hong Kong, Inde, Indonésie, Irlande, Israël, Japon, Corée, Malaisie, Mexique, Pakistan, Philippines, Pologne, Singapour, Sri Lanka, Taiwan, Thaïlande, Corée, Royaume-Uni, Vietnam.
- Le site Leaving Intel contient des informations essentielles concernant le salaire final et les avantages sociaux des employés dont l’emploi chez Intel a pris fin.